彭先生的個人簡歷 簡歷編號:226425
更新日期: 2019-11-18
客服: 0579-82396033
 
 
  基本資料
 
姓  名: 彭先生 性  別:
出生日期: 1966/11/19 民  族: 漢族
婚姻狀況: 已婚 身  高: 172
政治面貌: 群眾 體  重: 74
戶口所在地: 湖南省長沙市芙蓉區
目前所在地: 湖南省長沙市岳麓區
最高學歷: 碩士 現有職稱: 高級工程師
畢業院校: 中南大學
20年礦業高管經驗
 
 
  自我評價
本人1988年以優異的成績畢業于中南工業大學采礦工程專業,同年7月分配到中國有色金屬工業總公司長沙礦山研究院工作,歷任科技研究助理工程師、工程師、課題組長,先后參加了《中條山銅礦峪銅礦自然崩落采礦法》、《云南省易門銅礦強制崩落采礦方法》、《銅陵安慶銅礦大直徑深孔中段礦房采礦方法》、《河南省前河金礦下向進路膠結充填采礦方法》、《河北省石湖金礦上向分層充填采礦方法》等課題的研究工作,獲國家、省部級科技進步獎多項。1994年初承包經營河北省石湖金礦礦山部分、河北省淶水鐵礦,開創礦業企業目標管理辦法,使兩企業扭虧為盈,并使企業各自實現年利潤500萬元以上,2000年合同到期后本人又調回長沙礦山研究院工作,任高級工程師,從事《山東三山島金礦深部開采試驗研究》工作,2002年考入中南大學商學院攻讀工商管理碩士(mba),在學習其間先后在三一重工工作,任招標部部長、主任招標工程師,創立流水招標管理模式,極大的節約了采購或工程招標費用,杜絕了采購或工程招標腐敗;2004年出任上海君山表面技術工程公司人事總監,大膽改革,完善并建立企業標準化管理流程,使企業年度利潤增長了8倍,人均稅后利潤達到了60多萬元,創造了奇跡。2005年出任北京京澳港集團公司礦產公司總經理,在當時企業面臨停產的狀態下,大刀闊斧的穩步推進改革,使企業的產量逐月遞增20%以上,成本逐月下降10%,在不到半年的時間內使一個原礦品位只有12%的鐵礦實現利潤500萬元;2006年出任紫金礦業集團崇禮紫金礦業有限公司總工程師,負責全公司的技術管理工作,在一年的時間內,完善《公司技術設計標準》、《安全技術操作規程》、《技術流程管理規范》等技術管理制度,主持并參與探礦權證、安全評價、環保評價、采礦權證等的申辦或變更工作;主持《崇禮紫金2500噸/天技術改造工程初步設計(代可行性研究)》工作,提出了大量建設性修改意見并被評審專家認可。
  本人工作刻苦認真,礦業行業技術全面,管理經驗豐富,具有極強的事業心和凝聚力。
 
  教  育
學歷 學校名稱 專業 時間范圍
大學本科中南工業大學采礦工程1984年9月 - 1988年7月
碩士中南大學工商管理2002年9月 - 2006年10月
 
  培  訓
培訓機構 培訓課程 時間范圍
中國有色金屬工業建筑學會建筑工程技術、工程質量管理、費用控制管理、進度管理、建筑法律法規等1999年9月 - 1999年10月
湖南公路工程質量檢查總站公路工程監理概論、質量監理、費用監理、進度監理、公路工程法律法規等2000年2月 - 2000年3月
河北省安全生產管理局《安全生產法》、《礦山安全生產法》、《礦山安全生產技術規程》等2005年9月 - 2005年9月
 
  語言能力
外語語種 掌握程度
英語熟練
 
  工作經驗
1988年7月 - 1993年12月:中國有色金屬工業總公司長沙礦山研究院
公司性質:事業單位所屬行業:科學研究和綜合技術服務業
所在部門:采礦研究所擔任職務:研究技術工程師
工作描述:主要從事《中條山銅礦峪銅礦自然崩落采礦方法試驗研究》、《銅陵鳳凰山銅礦大直徑深孔采礦方法的試驗研究》、《河南省前河金礦采礦方法試驗研究》、《河北省石湖金礦采礦方法試驗研究》等課題的研究工作,獲國家或省部級科技進步獎三項,先后在全國采礦大會、《有色金屬》《礦業技術與開發》等刊物發表論文九篇,與人合作編寫了《充填采礦技術》、《國內外黃金礦山開采與實踐》兩本專著。
離職原因:停薪留職
1994年1月 - 2000年1月:承包經營河北省石湖金礦、淶水鐵礦
公司性質:國有企業所屬行業:地質勘查/采掘/冶煉業
所在部門:公司總部擔任職務:總經理兼工程建設總指揮
工作描述:1、主持礦山的基本建設工作,工程進度、工程質量、工程費用控制在同行業內優秀,
2、大膽改革、推廣目標管理辦法、采用“四-六”工作制,極大的提高了員工的工作積極性和創造力,使兩企業當月扭虧為盈,并實現年利潤500萬元以上,
3、創辦職工夜大,加強員工培訓,極大的提高了員工的技能與素質,
4、開創互動交流與溝通,大大的提高了公司內部凝聚力
5、建立并完善了公司管理體系與管理流程。
離職原因:合同到期
2000年1月 - 2002年9月:中國有色金屬總公司長沙礦山研究院
公司性質:事業單位所屬行業:科學研究和綜合技術服務業
所在部門:國家采礦工程技術中心擔任職務:高級工程師
工作描述:1、參與國家九五重點攻關項目《山東三山島金礦深部海底資源的綜合利用研究》課題的研究工作,主要負責尾砂(或膠結)充填材料物理力學性能、充填材料的輸送、充填體與采場穩定性的研究工作,編寫試驗研究方案和研究成果報告多份,設計施工圖紙40余張
2、參與中國有色集團贊比亞謙比西銅礦地下開采方案的技術投標工作,針對該礦開采地質條件,本人提出的《盤區機械化上向高分層高濃度尾砂(或膠結)充填采礦法》受到評審專家一致好評,并一舉中標。
離職原因:上學深造
2005年3月 - 2006年1月:北京京澳港集團王子礦業有限責任公司
公司性質:民營企業所屬行業:地質勘查/采掘/冶煉業
所在部門:公司總部擔任職務:總經理兼總工程師
工作描述:1、主持公司全面經營管理工作,建立健全各項管理制度,并組織落實 
2、深化企業改革,加強流程監控,在企業面臨停產的狀態下,使企業產值逐月提高15%,成本逐月降低15%,在不到半年的時間內使一個原礦品位只有12%的鐵礦實現利潤500萬元。
離職原因:公司外買
2006年2月 - 2007年10月:紫金礦業集團崇禮紫金礦業有限公司
公司性質:股份制企業所屬行業:地質勘查/采掘/冶煉業
所在部門:公司總部擔任職務:總工程師
工作描述:1、負責公司全面技術管理工作,分管技術部、地測科、質量檢查科 
2、負責公司探礦權證、安全評價、環保評價、采礦權證、安全生產許可證等的辦理與變更工作 
3、負責公司2500噸/天技術改造項目的技術管理工作,并組織實施 
4、負責公司生產經營過程中的技術設計工作的審核與技術方案的提出。
離職原因:合同到期
2007年10月 - 2008年4月:加拿大絲綢之路資源(中國)有限公司
公司性質:外商獨資所屬行業:地質勘查/采掘/冶煉業
所在部門:公司總部擔任職務:副總經理
工作描述:1、協助總經理,負責公司的在中國的業務管理工作,分管工程項目部,技術部;
2、負責公司在甘肅省甘南州15個探礦權的維護、現場勘查、已探明區塊的采礦許可證的申辦工作,并負責協調公司與省政府、州政府等地方關系,確保公司業務正常開展;
3、 按公司董事會指示,組織相關人員前往四川省雅安市某鉛鋅礦進行實地考察,并編制該項目投資計劃書與可行性論證報告;
4、按公司董事會指示,組織相關人員前往貴州省遵義市鉬-鎳成礦區域實地考察,編制《貴州省鉬-鎳多金屬礦采選冶綜合配套項目可行性研究報告》與該項目投資計劃書各一份;同時在該成礦帶空白區塊申請登記辦理了5個勘查許可證。并按公司董事長指示,在取得省政府、市政府的大力支持下,與其他擁有勘查許可證的單位協商礦權收購事宜;
5、負責礦權的對外轉讓與交易,從礦權交易中使公司獲得了近5000萬元的利潤。
離職原因:公司礦權轉讓,公司注銷.
2008年5月 - 2009年10月:安徽鼎勝礦業發展有限公司
公司性質:民營企業所屬行業:地質勘查/采掘/冶煉業
所在部門:集團公司總部擔任職務:常務副總經理兼總工程師
工作描述:1.負責申請辦理采礦許可證極其相關文件的編制、審核與評審備案工作;
2.負責各項生產運營管理制度、技術規范與技術方案的編制與審核;
3.負責《1500噸/日礦山采選工程建設項目》管理工作,控制建設投資,確保工程建設質量,縮短工程建設工期;
4.及時完成董事會與總經理交辦的其它工作。
離職原因:市場萎縮,資金短缺。
2009年10月 - 2001年2月:中金集團云南黃金股份有限公司
公司性質:國有企業所屬行業:地質勘查/采掘/冶煉業
所在部門:公司總部擔任職務:特聘專家兼總經理助理
工作描述:1.負責申請辦理采礦許可證及其相關文件的編制、審核與評審備案工作;
2.負責各項生產運營管理制度、技術規范與技術方案的編制與審核;
3.負責《4000噸/日采選工程》設計審查及礦山建設管理工作,控制建設投資,確保工程建設質量,縮短工程建設工期;
4.負責分管技術科、地質科、采礦廠,并負責礦山日常生產管理工作。
5.及時完成董事會與總經理交辦的其它工作。
離職原因:上級領導不和。
2011年2月 - 至今:青海省五龍溝金礦有限公司,青海天鋆資源有限公司
公司性質:民營企業所屬行業:地質勘查/采掘/冶煉業
所在部門:公司總部擔任職務:總經理
工作描述:1、主持公司全面經營管理工作,建立健全各項管理制度,并組織落實 
2、深化企業改革,加強流程監控,在企業入選品位逐月降低的狀態下,使企業產值逐月提高,成本逐月降低5%,在不到一年的時間內使一個原礦品位只有4克/噸的金礦實現利潤6000萬元;
3、負責公司所屬銅鉛鋅探礦權普查與詳查探礦管理工作,并負責公司《1000噸/日金礦采選工程擴建項目》與《2000噸/日銅鉛鋅多金屬采選擴建工程項目》的前期籌備工作。
4、完善并健全集團公司管理制度與管理流程,使集團公司的建立了較為完善的現代管理體系。
離職原因:
 
  求職意向
職位性質: 全職、兼職均可 行業類別 地質勘查/采掘/冶煉業  金屬制品(五金)業  
工作崗位 副總經理  總工程師/副總工程師  專業顧問   工作地區
月薪要求 15000 RMB   要求提供住宿 到崗時間 1周以內
其他要求
 
   聯系方式
    只有正式企業會員才能查看求職者的聯系方式,如果您已經是mininghr.com的正式企業會員,請通過下面登錄窗口進入;如果您尚未成為mininghr.com的正式企業會員,請注冊成為企業會員! 詳情請致電客服: 0579-82396033
企業會員登錄查看聯系方式:
用戶名:     密  碼:    
copyright 2004-2010 © mininghr.com. all rights reserved.
© 礦業人才網 版權所有
 
35选七礼拜几开奖